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3 phases obligatoires, un calendrier adapté à votre rythme, des livrables concrets à chaque étape.
Chaque phase est encadrée par le Code du travail et répond à un objectif précis.
2-3 heures · 1-2 séances
Cadrer le bilan et poser les fondations de l'accompagnement.
Livrable
Convention signée et calendrier personnalisé.
18-20 heures · 8-10 séances
Explorer en profondeur votre parcours, vos compétences et vos aspirations.
Livrable
Cartographie complète de vos compétences et 3 scénarios professionnels.
2-4 heures · 1-2 séances
Formaliser les résultats et préparer la mise en action.
Livrable
Document de synthèse + plan d'action opérationnel.
Semaine 1
Phase préliminaire : entretien de cadrage
Semaines 2-3
Investigation : parcours, compétences, valeurs
Semaines 4-5
Investigation : tests, pistes, confrontation marché
Semaines 6-7
Investigation : scénarios, reality check
Semaine 8
Conclusion : synthèse et plan d'action
Mois +3/+6
Suivi post-bilan (selon formule)
Ce calendrier est indicatif. Le rythme est adapté à chaque bénéficiaire.
Compétences, motivations, aptitudes — tout est documenté.
Des options réalistes, ancrées dans le marché du travail.
Étapes concrètes, formations, démarches — un plan opérationnel.
Le bilan dure 24 heures maximum, réparties sur 4 à 8 semaines. Les séances de 1h30 à 2h sont planifiées selon vos disponibilités. Le rythme est adapté à votre situation.
Oui. Le calendrier est co-construit avec vous. Vous pouvez accélérer (format intensif sur 4 semaines) ou étaler (jusqu'à 8 semaines) selon vos contraintes.
Le document de synthèse comprend : l'analyse de votre parcours, la cartographie de vos compétences, vos motivations et valeurs, les 3 scénarios professionnels priorisés, et le plan d'action détaillé. Ce document est strictement confidentiel.
Oui. Les 3 phases (préliminaire, investigation, conclusion) sont définies par le Code du travail. Elles garantissent la qualité et la complétude de l'accompagnement.
Oui, des exercices de réflexion et des recherches vous sont proposés entre les séances. L'IA PopTalent vous accompagne dans ces travaux inter-sessions pour avancer à votre rythme.
Selon votre formule, un suivi post-bilan de 3 à 6 mois est inclus. Votre consultant reste disponible pour faire le point sur la mise en œuvre de votre plan d'action.